在国税地税征管体制改革期间，国家税务总局鄂尔多斯市康巴什区税务局全力抓好内控机制建设，为税收征管工作保驾护航。

一是紧跟税制改革步伐，建立过渡期间基本制度。7月20日，新机构成立当天立即召开党委会议，研究制定了过渡期间的财务报销管理暂行办法、工作规则等制度，对权限与流程等进行明确，规范了过渡时期工作规则，填补了当前康巴什区税务系统监督平台行政监督子系统尚未启用的空白，达到了制度控管的目的。

二是推动内控机制建设，助力税制改革不断发展。顺着内控机制建设的大形势，将内控理念和行动融入“放管服”改革和落实减税措施中，助力税制改革不断发展。康巴什区税务局以税收风险管理为导向，充分利用“互联网+税务”进行数据分析，切实实现权力下放后的落地生根；同时充分利用内控平台和其他内控手段，对税收优惠政策等的落实进行全程监控，防止在政策落实上的慢作为，不作为，并开展高风险事项检查，做到关口前移、强化预防，达到真正风险防范保驾护航的作用。

三是推进信息化建设，提高内部控制管理水平。依托“金税三期”管理系统，在通过信息比对增强后续管理的针对性，加大风险推送跟踪力度，在形成风险管理控制闭环运行机制的基础上继续做好内控平台的日常维护等工作，在税制改革完成后，根据工作需要，继续完善岗责配置，做好内控信息化建设相关工作。

四是加强内外部门协作，形成有效监督管理合力。主责部门和管理部门各尽所职，协同配合，把内控机制建设贯穿于税收工作全过程，有监督职能的股室之间形成监督检查的合力，同时加强与外部相关部门之间协同配合，以提升监督检查的成效。准确把握政策和标准，严格依规依纪执法，对于出现违反政策法纪、随意执纪执法等情况，及时处置应对、导正纠偏，避免造成不良影响。同时进一步强化信息收集和研判，及时掌握情况，及时发现问题，及时了解舆情，及时稳妥处置，提高控制和应对能力。并与绩效考核等工作协同配合,强化监管的力量。

五是推进内控文化建设，形成浓厚的内控氛围。根据工作需要，巩固和完善组织保障，调整内控工作领导小组成员，充分发挥领导小组的领导和指导作用，为内控工作提供组织保障。适时开展内控机制建设专题培训，逐步加大力度和深度，确保培训质量。同时进一步开展内控宣传，形成浓厚的内控氛围，提高内控意识。